Operatives Personalmanagement
Personalarbeit effizient gestalten
Sie sind verantwortlich für die personalwirtschaftlichen Prozesse des Unternehmens, insbesondere deren korrekte Abwicklung sowie die Umsetzung rechtlicher Regelungen. Sie wollen die Effizienz im Personalmanagement steigern und Personalentwicklungsmaßnahmen organisieren. Hierzu vermittelt der Lehrgang "Operatives Personalmanagement" die notwendigen Kompetenzen.
Zielgruppe
Mitarbeiter im Personalbereich, die bereits Umsetzungsverantwortung tragen oder anstreben und ihr Verständnis für die Personalwirtschaft vertiefen und Prozesse im Personalbereich optimieren wollen.
Weitere Informationen und Ablauf Ihrer Weiterbildung
Lehrgangsbeginn
Wann Sie anfangen, sich weiterzubilden, entscheiden Sie ganz allein: Starre Anfangstermine für Lehrgänge und Kurse gibt es bei AKAD nicht. Außerdem können Sie, falls die Lehrgangsdauer nicht ausreichen sollte, kostenlos um bis zu 12 Monate verlängern. Sie haben also keinen belastenden Zeitdruck und bestimmen Ihr Lerntempo im Grunde selbst.
Diese Kenntnisse und Kompetenzen erwerben Sie
Nach Abschluss des Lehrgangs können Sie verschiedene Techniken der Personalplanung und -auswahl anwenden, Sie kennen die Vorgehensweise bei der Einstellung und Einführung neuer Mitarbeiter und können Rahmenbedingungen der Personalfreisetzung beschreiben. Sie können Personalgespräche führen und kennen die Möglichkeiten der Entgeltdifferenzierung.
Sie entwickeln Personalentwicklungskonzepte und machen begründete Vorschläge zu ihrer Umsetzung und kennen Möglichkeiten und Grenzen der Personalentwicklung. Sie lernen Aufgaben und Instrumente des Personalcontrollings kennen und können geeignete Controllingtechniken und -methoden auswählen. Der Lehrgang zeigt Internationalisierungsstrategien
im Personalbereich und die besonderen Herausforderungen des internationalen Personalmanagements und des interkulturellen Managements.
Inhalte Ihres Lehrgangs
- Personalplanung
- Personalbeschaffung
- Personaleinsatz
- Möglichkeiten der Entgeltdifferenzierung
- Betriebliche Aus- und Weiterbildung
- Praktische Gestaltung des Auslandseinsatzes
Methode Fernstudium
Sie entscheiden, wann und wo Sie lernen: individuell zu Hause oder unterwegs. Sie üben und tauschen sich mit anderen Studierenden online aus (betreut durch Tutoren in themenbezogenen Foren) und vertiefen den Lernstoff in Präsenzseminaren. Das Besondere beim Lehrgang "Operatives Personalmanagement": Alle Seminare sind in den Lehrgangsgebühren enthalten.
Nutzen Sie den Testmonat!
Nehmen Sie sich einen Monat unverbindlich Zeit, um in Ruhe Ihren gewünschten Lehrgang "Operatives Personalmanagement" kennenzulernen. Sie gehen keinerlei Risiko ein: Ohne Angabe von Gründen können Sie während dieses Testmonats Ihre Anmeldung widerrufen.
Zeitaufwand und Gebühren
| Seminartage | 4 |
|---|---|
| Kompetenznachweis | 1 Referat + 2 Klausuren + Einsendeaufgaben oder Onlinetest |
| Gesamtlehrgangsgebühren | 1.290,- EUR |
Seminartermine für Ihren Lehrgang "Operatives Personalmanagement"
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